FUNKSJONER
Overenskomststyring
Håndter endringer i dine ansattes tariffavtaler ved hjelp av medarbeidermaler – og tidsartkonfigurasjonen når du har ansatte som jobber på tvers av tariffavtaler.
TARIFFSTYRING
Få oversikt med medarbeidermaler
Med Intects ansattmaler får du et verktøy som både er til fordel for din generelle lønnsadministrasjon og effektiviserer tariffavtalestyringen. Du har nemlig muligheten til å kategorisere dine ansatte etter fellesnevnere i lønnsforhold, som for eksempel ukelønnede, 14-dagerslønnede, lærlinger m.m. Du kan altså dele inn dine ansatte med utgangspunkt i hvilke tariffavtaler de tilhører, og dermed enkelt gjøre endringer for flere ansatte med samme avtale samtidig.
TARIFFSTYRING
Få oversikt med medarbeidermaler
Med Intects ansattmaler får du et verktøy som både er til fordel for din generelle lønnsadministrasjon og effektiviserer tariffavtalestyringen. Du har nemlig muligheten til å kategorisere dine ansatte etter fellesnevnere i lønnsforhold, som for eksempel ukelønnede, 14-dagerslønnede, lærlinger m.m. Du kan altså dele inn dine ansatte med utgangspunkt i hvilke tariffavtaler de tilhører, og dermed enkelt gjøre endringer for flere ansatte med samme avtale samtidig.
TARIFFSTYRING
Administrer ansatte som jobber på tvers av tariffavtaler
Når en ansatt jobber på tvers av tariffavtaler, kan det blant annet bety at det kan være ulike satser for fritvalgskonto, pensjon osv. I Intect har du mulighet til å bruke lønnsartkonfigurasjonen til å overstyre disse satsene. Det betyr at du ikke er tvunget til å fastsette en sentral verdi i medarbeidernes grunndata, men i stedet kan håndtere flere ulike tariffavtaler på ett og samme ansettelsesforhold.
TARIFFSTYRING
Administrer ansatte som jobber på tvers av tariffavtaler
Når en ansatt jobber på tvers av tariffavtaler, kan det blant annet bety at det kan være ulike satser for fritvalgskonto, pensjon osv. I Intect har du mulighet til å bruke lønnsartkonfigurasjonen til å overstyre disse satsene. Det betyr at du ikke er tvunget til å fastsette en sentral verdi i medarbeidernes grunndata, men i stedet kan håndtere flere ulike tariffavtaler på ett og samme ansettelsesforhold.
TARIFFSTYRING
Jobb med data frem og tilbake i tid
Siden tariffavtaler oftest forhandles med tilbakevirkende kraft, er det essensielt at behandlingen av data kan effektueres tilbake i tid. I Intect har du mulighet til å jobbe med data både frem og tilbake i tid. På den måten får du de beste forutsetningene for at endringer i tariffavtalene også blir registrert riktig i lønnssystemet ditt.
TARIFFSTYRING
Jobb med data frem og tilbake i tid
Siden tariffavtaler oftest forhandles med tilbakevirkende kraft, er det essensielt at behandlingen av data kan effektueres tilbake i tid. I Intect har du mulighet til å jobbe med data både frem og tilbake i tid. På den måten får du de beste forutsetningene for at endringer i tariffavtalene også blir registrert riktig i lønnssystemet ditt.
Ønsker du å høre mer?
Fyll ut skjemaet nedenfor, så kontakter vi deg så snart som mulig.
Ønsker du å høre mer?
Fyll ut skjemaet nedenfor, så kontakter vi deg så snart som mulig.
Ønsker du å høre mer?
Fyll ut skjemaet nedenfor, så kontakter vi deg så snart som mulig.